失業手当てについて無知なもので教えてください。
今、育児中で主人の扶養に入ってます。

三年前までパートで仕事をしていたのですが（勤務年数三年ほど）不妊治療を始めるにあたり退職をしました。
今また働き始めようと考えてるのですが、もし失業保険を貰える資格があるなら貰いたいのですが…
三年前の職場は忙しい時期と暇な時期でだいぶ勤務日数にバラツキがありました。しかし基本的に月の半分は出勤してました。だいたい8万～12万ほどで少ない時は5万円ほどのお給料だったのですが、もし失業保険を貰えるとしたらだいたいどれくらい支給されるのでしょうか？そして支給される期間はどのくらいなのでしょうか？
失業保険を貰ってる期間は扶養から外れないといけないのですよね？
働く意思はありますがハローワークに行く時は子供は一時保育などに預けなければいけないのでしょうか？

あと、頭にいれておかなければいけない事はどのような事なのでしょうか？

お恥ずかしい話ですが、かなり生活が厳しくなっておりましてすぐに働かないといけない状態ではありますがその前に貰えるものがあるなら…と思い始めまして質問させていただきました。
回答をよろしくお願いします!

妊娠中で辞めたわけではないのですよね？
つまり、今は働けないからと受給延長の手続きはしてないないのですよね。
だとしたら、既に受給資格はありません。
一般的に、受給資格があるのは離職後１年以内です。
ただし、病気や妊娠などの理由がある場合は離職後１か月後からその１か月以内に手続きをすれば最長３年資格延長ができます。もともとある１年と合わせて最長４年です。
子の手続きを取っていないということであれば、現在受給資格はありません。

ちなみに、ハローワークに受給の手続きや仕事探しの場合お子さんを連れて行っても構いません。ただし、働くときにどうするんですかという質問を受けますので、保育所を予定していますなどと答えたらよろしいです。

失業保険の受給日
8/15退職（会社都合）です。
7日間の待機後、失業保険を受給できるそうですが、
実際にお金を受取れるのは、いつでしょうか？？

８月１８日に求職の申し込みをしますと、約７日後に説明会があります、そこから２週間後が１回目の失業認定日になります、
その日から４日から７日後に１回目の支給金額が振り込まれます、

失業保険について教えてください。私は派遣社員として働いていました。去年の12月26日に自己都合で契約を終わりにしました。辞めてから1ヶ月間に派遣元で仕事が見つからなければ
会社都合としてすぐに失業保険がもらえるのでしょうか？

自己都合で退職して辞めてから1ヶ月間派遣元で仕事が見つからなくて
「会社都合」で失業保険を貰った経験があります。
「会社都合」になるかの判断は派遣会社により異なると思います。
それと管轄のハローワークにより認めてくれない場合もあります。

会社都合の場合、ハローワークでは3ヶ月の待機期間なく失業保険が貰えますが
結局のところ辞めてから家で1ヶ月間待機して、ハローワークで色々
手続きして実質2ヶ月程度無収入の状態になりますので
貯金がないと少しキツイです。

雇用保険（失業保険）給付について教えてください。
11月の中旬に会社を退職することになりました。まだ会社都合になるか自己都合になるかはわかりませんが、給付をもらいたいと思っています。仕事をしていた時には出
きなかった海外ボランティアを３週間×２カ国（計６週間）したいと思っています。自己都合の場合３ヶ月の待機期間に可能でしょうか？
会社都合の場合ボランティア終了後、手続きは可能でしょうか？
あと海外でも仕事をしたいんですが、実際海外で面接を受けても求職活動になりますか？

ご存知の範囲で構いませんので、アドバイスよろしくお願いします。

自己都合退職の場合３ヶ月の給付制限（待機期間ではない）がありますが、その間にボランティアは可能ですが、３ヶ月の期間が終わった最初の認定日に３回以上の求職活動の申告をすることが必要で、それが出来なければダメです。
また、会社都合の場合はボランティアが終わったあとに手続はできます。
海外の面接、就職は対象外になっていますからダメです。
「補足」
他の同じ質問で海外ボランティアで受給期間延長が出来るという回答がありましたが、海外に行く場合で延長が出来るのは私が書いた場合に限りますから間違いのないようにしてください。

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